Psychosociale Arbeidsbelasting

Voor bedrijven die die willen voorkomen in plaats van genezen

Wat is PSA?

De stille risicofactor op de werkvloer

Psychosociale Arbeidsbelasting gaat over werkstress, hoge werkdruk, agressie, pesten en ongewenst gedrag op de werkvloer. Deze factoren hebben vaak een grote impact op het welzijn van medewerkers en de sfeer in teams. Als ze niet tijdig worden aangepakt, kunnen ze leiden tot verzuim, conflicten en verminderde prestaties. Het herkennen en voorkomen van PSA draagt bij aan een gezonde en veilige werkomgeving.

careconcern psychosocialearbeidsbelasting

Wat levert het op?

Meer openheid, minder spanningen

  • Inzicht in mentale belasting binnen teams
    We maken zichtbaar waar stress, werkdruk of spanningen ontstaan en hoe die teams beïnvloeden.
  • Advies voor beleid, aanpak en maatregelen
    Concrete aanbevelingen om PSA effectief aan te pakken voor een gezonde werkomgeving.
  • Tools voor leidinggevenden en HR
    Handvatten om signalen te herkennen, gesprekken te voeren en preventief te handelen.
  • Verbetering van werkklimaat en betrokkenheid
    Een veilige en open werkomgeving zorgt voor meer vertrouwen, motivatie en samenwerking.

Hoe werkt het?

Een duidelijk stappenplan

01
Inventarisatie
We brengen PSA in kaart via gesprekken, observaties of vragenlijsten binnen jouw organisatie.
02
Planning
We brengen de oorzaken van werkdruk, stress of onveiligheid in kaart en bepalen waar de grootste risico’s liggen.
03
Rapportage
Je ontvangt een helder rapport met inzicht, prioriteiten en praktische aanbevelingen voor beleid en aanpak.
04
Begeleiding
We kunnen trainingen of begeleiding aanbieden om adviezen toe te passen binnen het team of de organisatie.